Çalışma İzni Sorgulama

 

Türkiye’de çalışmak isteyen yabancıların çalışma izni almaları gerekmektedir. Çalışma izninizi alabilmek için gerekli belgeleri ibraz etmeniz ve çalışma izni sorgulama içinde belirli aşamaları takip etmeniz gerekmektedir. 

Çalışma İzni Sorgulama

[expander_maker id=”2″ more=”Daha Fazla Oku” less=”Kısalt”]

– T.C. Çalışma ve Sosyal Güvenlik bakanlığı resmi sitesi üzerinden giriş yapabilirsiniz ; https://izinsorgula.csgb.gov.tr/app/giris

– Başvuru türü üçe ayrılıyor;

a. Yabancı Çalışma İzni

b. Serbest Bölge Çalışma İzni

c. Mevsimlik İşçi Çalışma İzni 

Sizin de seçeceğiniz doğrultusunda ‘Yabancı Çalışma İzni’ seçeneğini seçerek ilerlemeniz gerekecektir. 

Yabancılar E-İzin Kullanım Klavuzu

Çalışma İzni Sorgulama E Devlet

Yabancılar için çalışma izni sorgulama e devlet üzerinden değil. Yabancılar için calisma izni sorgulama e devlet şifrenizi kullanarak E- İzin üzerinden takip edebilirsiniz. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın resmi sitesinden takip edilebilir. Yabancılar çalışma izni sorgulama yöntemleri hakkında daha fazla bilgi için SSS. E çalışma izni, sorgulama yabancı olarak yine de aratabilirsiniz. 

Yapılan başvurular ‘Başvuru Takip’ menüsü altındaki sekmelerden takip edilebilir. 

Türkiye’de Çalışma izni Nasıl Alınır?

Çalışma izni veya muafiyet belgesi olmadan çalışan yabancı uyruklulara ve işverenlerine idari para cezaları ve geçici giriş yasakları uygulanır. Türkiye’deki yabancıların çalışma izni veya muafiyet belgesi almaları gerekmektedir. Ancak yine de bu çalışma izni veya muafiyet belgesini alabilmek için yabancının da belirli şartları yerine getirmesi ve gerekli belgeleri sağlaması gerekmektedir. Çalışma izni sorgulamak ve yabancılar çalışma izni şartları için buraya tıklayabilirsiniz.

Türkiye’de Belirli Süreli Çalışma İzni Nedir?

Yabancının çalışma izni başvurusundan sonra çalışma izni başvurusunun olumlu değerlendirilmesi halinde, gerçek/tüzel kişi veya kamu kurumuna ait belirli bir işyerinde veya aynı kurumdaki işyerlerinde çalışmak kaydıyla, iş veya hizmet sözleşmesinin süresini aşmamak koşulu ile iş kolu, iş veya hizmet sözleşmesinin süresinin aşılmaması kaydıyla bir yıl geçerli çalışma izni verilir.

Yapılacak çalışma izni uzatma sorgulama ve başvurusunun olumlu değerlendirildiğini varsayalım. Bu durumda yabancıya, aynı işverene bağlı olarak ilk uzatma başvurusunda en fazla iki yıl, sonraki uzatma başvurularında üç yıla kadar çalışma izni verilir.

Türkiye’de Süresiz Çalışma İzni Nedir?

Türkiye’de en az sekiz yıl süreyle uzun süreli oturma izni veya yasal çalışma izni olan yabancılar süresiz çalışma izni başvurusunda bulunabilirler. Süresiz çalışma iznine sahip bir yabancı, sosyal güvenliğe ilişkin edindiği haklarının saklı tutulması ve bu hakların kullanımının ilgili mevzuat hükümlerine tabi olması koşuluyla, özel kanunlardaki düzenlemeler hariç olmak üzere Türk vatandaşlarına tanınan tüm haklardan yararlanır.

Türkiye’de süresiz çalışma iznine sahip olan yabancının seçme, seçilme, kamu görevi üstlenme hakkı yoktur ve askerlik yapma yükümlülüğü yoktur.

 Türkiye’de Bağımsız Çalışma İzni Nedir?

Bazı işlerde profesyonel olan yabancılara, diğer kanunlarda belirtilen özel şartların yerine getirilmesi şartıyla bağımsız çalışma izni verilebilir.

Yabancılar, uluslararası çalışma politikası ile bağımsız çalışma izni başvurularının değerlendirilmesinde; eğitim düzeyi, mesleki deneyim, bilim ve teknolojiye katkısı, Türkiye’deki faaliyetinin veya yatırımının ülke ekonomisine ve istihdama etkisi, yabancı şirket ortağı olması halinde sermaye payı ve diğer hususları dikkate alır. uluslararası Çalışma Politikası Danışma Kurulu’nun önerileri ile Bakanlık tarafından belirlenecektir. Türkiye’de sınırlı bir süre için bağımsız çalışma izni verilir.

Türkiye’de Çalışma İzni Nasıl Alınır?

-Yurt Dışından Türkiye’de Çalışma İzni Almak

Uluslararası İş Kanunu’nun 7. Maddesine göre yurt dışından çalışma izni almak isteyen bir yabancının, ikamet ettiği ülkedeki Türkiye Cumhuriyeti Konsolosluğuna veya Büyükelçiliğine çalışma vizesi başvurusu yapması ve ulaştığı 16 haneli referans numarasını vermesi gerekmektedir Türkiye’deki işvereni.

Yabancı uyruklu kişinin yurtdışından çalışma vizesi başvurusu yapmasının ardından Türkiye’deki işverenin yabancı uyruklu kişinin çalışma iznine online sistem üzerinden on iş günü içerisinde 16 haneli referans numarası ile e-devlet üzerinden başvurması gerekmektedir. Bu başvurudan sonra gerekli tüm belgelerin altı iş günü içinde şahsen veya posta yoluyla Bakanlığa teslim edilmesi gerekmektedir.

İşveren tarafından Türkiye’de yapılan online başvuru sonrasında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışan ve işveren tarafından sunulan bilgi ve belgeleri inceler. Bu incelemelerden kaynaklanan eksik belgeler varsa işverenden eksik belgeleri ibraz etmesi istenir.

Gerekli tüm belgeler toplandıktan sonra Bakanlık sınavları inceler, gerekirse farklı makamların görüşlerini alır ve başvuru için onay veya ret kararı verir.

Türkiye’de onaylanmış çalışma izni sonucunda yabancı işçi, yabancı temsilciliğin çalışma vizesi ücretini ödemek ve vizeyi almak zorundadır. Yurt dışından Türkiye’de çalışma izni aldıktan sonra, yabancı işçinin en fazla altı ay içinde Türkiye Cumhuriyeti’ne girmesi gerekir.

Çalışma izni belgesi yabancı işçiye PTT Kargo ile gönderilmektedir. Bu izin kartı, yabancı uyruklunun yasal yabancı işçi statüsü kazandığına dair resmi bir belgedir.

Başvurusu onaylanmış ve işe başlamış yabancı işçi ise işveren işçinin sigorta işlemlerini 30 gün içinde SGK üzerinden tamamlamalıdır.

a) Gerekli Belgeler

Calisma izni sorgulama Yabancı için: iş sözleşmesi, yabancının biyometrik fotoğrafı, pasaport, diploma,

İşveren için: Vergi Sicil Belgesi, Ticaret Sicil Gazetesi, işyeri bilançosu, işyeri faaliyet belgesi, Ön izin belgesi

-Türkiye’de Çalışma İzni

Ülkede ikamet eden yabancı uyruklu bir kişinin çalışma izni alabilmesi için en az altı ay oturma iznine sahip olması gerekir.

Oturma iznine sahip yabancı işçi için gerekli çalışma izni başvurusunun işveren tarafından Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na online sistem üzerinden yapılması gerekmektedir.

Bu aşamadan sonraki adımlar Yurt içinde/yurt dışında yapılan tüm işlemler için aynıdır. Bakanlık gerekli incelemeleri yapar ve sonuçlandırır. Yurt içinden çalışma izni almak için gerekli belgeler, yurt dışından çalışma izni almak için gerekli belgelerle aynıdır.

Daha fazla bilgi için Euro Employ ücretsiz danışmanlıktan hemen randevu alın!

[/expander_maker]